Có thể đúng, có thể sai, đây là một vài quan sát cá nhân của mình về đất nước và con người Ấn Độ.
Nhớ phải tính thời gian xếp hàng rất lâu ở sân bay để kiểm tra an ninh, đặc biệt là phụ nữ, ngay cả khi bạn bay hạng thương gia. Khu vực an ninh phân ra khu cho Nam và cho Nữ để kiểm tra hành lý và thân thể và thường chỉ có một người phụ trách ở hàng dành cho nữ giới. Đầu tiên, bạn đi qua máy scan, sau đó, bạn đi vào một cái buồng phủ kín, trong đó chỉ có bạn và cô cảnh sát. Cô sẽ rờ người bạn từ trên xuống dưới để đảm bảo bạn không mang theo những hàng hoá cấm. Lúc bay từ Delhi lên Dehradun, có một cô Tây gần bị trễ máy bay. Thấy hàng bên nam đi nhanh hơn nên cô nhảy qua. Khi đó, anh cảnh sát không cho, bắt cô quay lại hàng nữ. Cô cáu “Tôi trễ chuyến bay rồi, tôi không có vấn đề gì nếu nhân viên nam kiểm tra người tôi hết.” Mặc cho cô quát to, cuối cùng cô đành bỏ cuộc quay lại hàng dành cho nữ giới…dài lê thê.
Khi ở khách sạn và ăn ở nhà hàng, một chi tiết quan trọng mà thường khách du lịch hay bỏ qua đó là Thuế. Ở Ấn, VAT là 12.5%, thuế dịch vụ (Service Tax) là 7.2% và nếu bạn ở khách sạn, bạn phải trả thêm một loại thế khác nữa là Luxury Tax (Thuế..sang chảnh
:-)). Cho nên, cuối ngày lại là bạn phải trả thêm một mớ tiền. Vậy nên khi xem bảng giá, nhớ hỏi xem giá đã có tax chưa để không bị…hớ.
Có hai loại toilet công cộng: trong khu toilet nữ (bên Nam thì hổng biết nha), có những chỗ treo biển phân biệt Indian toilet và Non-Indian toilet. Cụ thể, Indian toilet là loại không có bồn cầu đứng mà là kiểu bồn cầu phẳng, phải ngồi chồm hổm. Non-Indian toilet là loại toilet vẫn thường thấy. Sử dụng bồn cầu phẳng (flat toilet) vốn chỉ dành cho những “người nhà quê” và không hợp thời, cho nên các thiếu nữ tân thời không thích dùng. Lúc đang xếp hàng, đến lượt cô gái Ấn thì cái toilet phẳng còn trống, mình đứng ở phía sau ra hiệu cho cô, cô quay lại bảo “Em không biết dùng loại toilet ấy.” Khi ấy mình không hiểu (Cách thức hoạt động giống nhau mà ta!”, nên mình bảo vậy để mình “đi” trước 🙂
Đừng ngạc nhiên nếu bạn bước vào trong thang máy đã thấy có một người ngồi trong đó chỉ để hỏi “Tầng mấy thưa cô?” rồi bấm nút giúp bạn. Có lẽ do tỉ lệ thất nghiệp cao nên có rất nhiều người làm những việc không cần thiết như vậy. Khi mình đến nhà của couchsurfing host, mình có một cái vali khoảng 10kg. Nhà anh host ở trên tầng 4 một căn chung cư cũ. Khi ấy mình cứ nghĩ host mình sẽ ga lăng bê cái vali lên giúp mình. Nhưng anh chỉ ra hiệu cho mình để cái vali ở lại tầng dưới. Lát sau mình thấy có một cậu thanh niên đưa vali mình lên. Cậu để cái vali xuống đất rồi lặng lẽ ra khỏi phòng. Mình cũng không thấy host mình nói cám ơn hay đưa tiền típ. Sau hỏi lại thì mới biết, cậu thanh niên này và một vài cậu khác vốn hay lãng vãng ở khu dưới đất, chạy những việc vặt cho người này người kia. Host mình thường xuyên có việc cần đến nên đã trả cậu ấy theo tuần/tháng.
Mình đến các trường Đại học làm campus talk nhiều lần, cả ở Việt Nam và ở Singapore nhưng chỉ khi đến Ấn Độ mình mới thấy doanh nghiệp được trân trọng như vậy. Một lần đến họp trước khi có buổi giới thiệu nghề nghiệp với sinh viên, bọn mình đã được toàn bộ ban bệ của nhà trường ra tiếp, từ hiệu trưởng, đến trưởng khoa, đến thầy chuyên khoa, thầy chủ nhiệm, thầy phụ trách sinh viên-doanh nghiệp…Khi bước xuống xe là có người cúi chào, cầm giỏ xách giúp. Sinh viên thì ngoan, chăm chú, kính trọng diễn giả và rất quan tâm đến cơ hội nghề nghiệp. Có được một công việc trong một công ty lớn mang theo nhiều điều tốt đẹp: sự tôn trọng từ xã hội, người vợ xứng tầm…Không có công việc bạn sẽ trở nên vô hình. Xã hội hơn một tỉ người vốn rất cạnh tranh cho nên người Ấn rất nghiêm túc và tham vọng trong công việc. Có lẽ đây là một trong những lí do khiến Ấn Độ là một trong những nước có nhiều CEO cho các tập đoàn nhất.
Một gia trình trung lưu ở Ấn Độ có thể có 2 người giúp việc hoặc hơn. Một người nấu ăn, một người dọn dẹp . Hoặc thêm một người nữa lái xe, đưa đón gia đình, chạy đi mua cái này cái nọ. Do đó, đừng thắc mắc vì sao đàn ông hoặc cả phụ nữ Ấn không biết làm việc nhà. Đơn giản vì nếu nhà khá khá một chút, họ không phải đụng tay đến những việc ấy.
Trong một lần chia sẻ về Leadership, Tổng Giám Đốc công ty mình ở Ấn Độ có nói rằng người Ấn khi được promote từ Nhân Viên lên Manager, tự nhiên trở thành người khuyết tật!!! Thậm chí mở cái cửa taxi cũng không chịu tự mở mà phải để anh tài xế bước xuống xe, vòng qua để mở cho mình bước lên. Khi mình làm việc ở Singapore, anh đồng nghiệp người Ấn cũng mới được thuyên chuyển đến cùng mình. Hôm ấy anh tổ chức một cuộc telecom với Nhân Sự ở 20 nước Châu Á. Đến giờ họp vẫn chưa thấy máy tính, điện thoại được kết nối. Các nước khác cũng chưa được hướng dẫn hay cấp mã code để gọi vào. Khi ấy anh bước đủng đỉnh bước vào phòng. Thì ra, ở Ấn, công việc hậu cần đó là của Nhân Viên IT, anh là Manager nên không phải làm những chuyện lặt vặt như nối dây internet, set up telecom. Cho đến hết một năm làm việc ở Singapore, anh hiểu ở đây không ai làm giúp mà một người phải tự làm tất, nhưng anh vẫn cứ càm ràm và không sẵn lòng.
Chuyện arranged marriage, hôn nhân do cha mẹ sắp đặt vẫn rất phổ biến, ngay cả ở những bạn trẻ có trình độ học vấn cao. Một buổi tối đi công tác tại Bangalore, mình ngủ lại nhà đồng nghiệp. Em trai và em dâu của chị đều là kỹ sư IT, 1 người làm cho Apple và người kia làm ở IBM. Hai người đều có bằng Master về business. Họ được ba mẹ hai bên sắp xếp. Buổi gặp gỡ đầu tiên của cả hai gia đình diễn ra ở một lobby của khách sạn. Sau đó, họ hò hẹn khoảng 1 tháng rồi tổ chức đám cưới. Chị đồng nghiệp mình bảo trước đám cưới họ còn chưa nắm tay nhau.
Bạn có thể gặp những chàng trai cô gái Ấn ở nước ngoài hành xử khác xa với khi họ ở trong nước. Vốn bị ràng buộc bởi gia đình và định kiến xã hội, một số bạn Ấn khi sống ở nước ngoài lần đầu thực sự có được sự tự do. Vì vậy mà một số bắt đầu uống bia rượu, đi bar điên cuồng, bắt đầu ăn thịt bò, phóng khoáng trong quan hệ nam nữ…Tình hình này ở các bạn nữ đôi khi còn dữ dội hơn các bạn nam. Tuy nhiên, phần lớn họ vẫn nghiêm túc, gìn giữ truyền thống và vâng phục ba mẹ.
Mình muốn kết luận thế này. Bản thân văn hoá không có hay và dở mà chỉ là sự khác biệt. Trong mỗi suy nghĩ và cách hành xử đều có những lý do và một bề dày câu chuyện đằng sau. Do vậy, khi bạn đi du lịch hay gặp gỡ những bạn bè đủ quốc tịch, cấp bậc, giai tầng…cứ đơn giản là mở lòng và đón nhận, thay vì phán xét và phân loại ghét/thích. Lý do chúng ta travel suy cho cùng là để tìm sự khác biệt chứ đâu phải tìm những gì tương tự như nơi chúng ta sống.
DỊCH VỤ LÀM VISA BANKERVN
- H: 0903752405. E: dichvu@bankervn.com
- W: https://bankervn.com/
- A: 76 Cách Mạng Tháng 8, Phường 6, Quận 03, Hồ Chí Minh 72407, Việt Nam
- T: Mon-Fri 8:00-17:00, Sat 8:00-11:30
- B: https://visabankervn.blogspot.com/